Cele szkolenia
Celem szkolenia jest:
- Nauczenie standaryzacji czynności roboczych w nowoczesnej organizacji jako zwizualizowanej i najefektywniejszej metody pracy oraz usystematyzowanego szeregu działań, ukierunkowanych jednocześnie na przystosowanie warunków pracy do możliwości psychofizycznych człowieka i wzrostu jej efektywności.
- Zaszczepienie w uczestnikach procesu doskonalenia technologii i metod pracy w środowisku ciągłych zmian.
- Pokazanie korzyści z wykorzystania analizy wideo pozwalającej na skrócenie czasu analizy i opracowywania standardu na podstawie badania pracy i jej oceny, pod kątem zagrożeń dla układu mięśniowo-szkieletowego oraz wpływu na powstawanie wartości dodanej.
Przeczytaj także artykuł - standaryzacja pracy - analiza wideo!
Symbol szkolenia
STA-WTerminy i miejsce
Szacunkowy udział części praktycznej: 80%
Czas trwania: 2 dni po 7 godz.
Program i ćwiczenia:
Dzień 1
1. Analiza Video stanowiska roboczego- Sporządzenie filmu
- Opis wartości brzegowych
- Podział czynności na przebiegi
- Czynność główna
- Czynność pomocnicza
- Przerwa uwarunkowana przebiegiem
- Czynność dodatkowa
- Przerwa spowodowana zakłóceniem
- Celowość ruchu
- Wartość dodana
- Użycie narzędzi
- Obszar pracy
- Odległości ruchów (w pionie i poziomie)
- Antropometria
- Warunki ruchu
- Pobieranie
- Łączenie
- Tempo pracy
- Szybkość ruchów
- Jakość ruchów
- Logika przepływu
3. Analiza Ergonomii (postawa ciała)
- Zagrożenia w pozycji ciała
4. Ocena potencjałów do poprawy
- Wybranie potencjałów
- Propozycja zmian organizacyjnych
- Propozycje zmian technicznych
Dzień 2
1. Analiza Video - chronometraż
- Pomiar czynności roboczych
- Ocena tempa pracy
- Analiza statystyczna pomiaru
2. Tworzenie standardu pracy
- Standard miejsca
- Standard metody
- Standard czasu
3. Tworzenie dokumentacji
4. Video lekcja
5. Feedback
Ćwiczenia:
Każdy opisany krok programu jest zakończony ćwiczeniem. Wszystkie ćwiczenia wykorzystują filmy przygotowane przez trenera. Analiza Video wykonywana jest z wykorzystaniem programu Timer Pro.
Korzyści dla uczestnika:
Zdobyte kwalifikacje/umiejętności:
- Pomiar czasu pracy na stanowiskach roboczych Analiza Video
- Kształtowanie stanowisk pracy w oparciu o ekonomię i ergonomię ruchu
- Organizacja przepływu (podział czynności)
- Ocena ekonomiczna zastosowanych rozwiązań organizacyjnych lub technicznych
- Tworzenie standardów pracy
Uczestnik nauczy się:
- Tworzyć dane niezbędne w przedsiębiorstwie (standardy pracy)
- Dzielić czynności robocze według Ekonomii ruchu
- Organizować przepływ materiału na stanowisku roboczym
Uczestnik dowie się:
- Jak poprawnie kształtować stanowisko pracy.
- O roli pracownika w systemach produkcyjnych.
- Jak eliminować zagrożenia w systemach produkcyjnych
- Jak obserwować zmiany w systemach produkcyjnych (odstępstwa od procesów)
Korzyści dla przedsiębiorstwa:
Adresaci:
- Specjaliści ds. organizacji, inżynierowie zarządzania.
- Liderzy projektów.
- Pracownicy działów planowania
- Kierownictwo produkcji średniego szczebla (kierownicy zmian, kierownicy produkcji).
Dodatkowe informacje:
Cena szkolenia obejmuje:
- udział w szkoleniu,
- materiały w formie papierowej, segregator, notatnik, długopis,
- bezpłatny dostęp do elektronicznych materiałów szkoleniowych,
- certyfikat uczestnictwa w szkoleniu,
- możliwość bezpłatnych 3-miesięcznych konsultacji po szkoleniu,
- obiady, przerwy kawowe oraz słodki poczęstunek
Identyfikacja szkolenia
Dane szkolenia
Kategorie
Treści opisowe
Dzień 1
1. Analiza Video stanowiska roboczego- Sporządzenie filmu
- Opis wartości brzegowych
- Podział czynności na przebiegi
- Czynność główna
- Czynność pomocnicza
- Przerwa uwarunkowana przebiegiem
- Czynność dodatkowa
- Przerwa spowodowana zakłóceniem
- Celowość ruchu
- Wartość dodana
- Użycie narzędzi
- Obszar pracy
- Odległości ruchów (w pionie i poziomie)
- Antropometria
- Warunki ruchu
- Pobieranie
- Łączenie
- Tempo pracy
- Szybkość ruchów
- Jakość ruchów
- Logika przepływu
3. Analiza Ergonomii (postawa ciała)
- Zagrożenia w pozycji ciała
4. Ocena potencjałów do poprawy
- Wybranie potencjałów
- Propozycja zmian organizacyjnych
- Propozycje zmian technicznych
Dzień 2
1. Analiza Video - chronometraż
- Pomiar czynności roboczych
- Ocena tempa pracy
- Analiza statystyczna pomiaru
2. Tworzenie standardu pracy
- Standard miejsca
- Standard metody
- Standard czasu
3. Tworzenie dokumentacji
4. Video lekcja
5. Feedback
Ćwiczenia:
Każdy opisany krok programu jest zakończony ćwiczeniem. Wszystkie ćwiczenia wykorzystują filmy przygotowane przez trenera. Analiza Video wykonywana jest z wykorzystaniem programu Timer Pro.
Zdobyte kwalifikacje/umiejętności:
- Pomiar czasu pracy na stanowiskach roboczych Analiza Video
- Kształtowanie stanowisk pracy w oparciu o ekonomię i ergonomię ruchu
- Organizacja przepływu (podział czynności)
- Ocena ekonomiczna zastosowanych rozwiązań organizacyjnych lub technicznych
- Tworzenie standardów pracy
Uczestnik nauczy się:
- Tworzyć dane niezbędne w przedsiębiorstwie (standardy pracy)
- Dzielić czynności robocze według Ekonomii ruchu
- Organizować przepływ materiału na stanowisku roboczym
Uczestnik dowie się:
- Jak poprawnie kształtować stanowisko pracy.
- O roli pracownika w systemach produkcyjnych.
- Jak eliminować zagrożenia w systemach produkcyjnych
- Jak obserwować zmiany w systemach produkcyjnych (odstępstwa od procesów)
- Specjaliści ds. organizacji, inżynierowie zarządzania.
- Liderzy projektów.
- Pracownicy działów planowania
- Kierownictwo produkcji średniego szczebla (kierownicy zmian, kierownicy produkcji).
Cena szkolenia obejmuje:
- udział w szkoleniu,
- materiały w formie papierowej, segregator, notatnik, długopis,
- bezpłatny dostęp do elektronicznych materiałów szkoleniowych,
- certyfikat uczestnictwa w szkoleniu,
- możliwość bezpłatnych 3-miesięcznych konsultacji po szkoleniu,
- obiady, przerwy kawowe oraz słodki poczęstunek
Dodatkowe informacje
Szkolenia otwarte i zamknięte
Karolina Paluch
Starszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń
szkolenia.zamkniete@tqmsoft.eu
798 982 919
Anna Wnęk
Młodszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń
szkolenia.otwarte@tqmsoft.eu
452 268 626
Jak się zgłosić na szkolenie?
- Pobierz kartę zgłoszenia
- Wypełnij i opieczętuj
- Wyślij na szkolenia.otwarte@tqmsoft.eu
Gotowe!
Szukasz
innego terminu, miasta
a masz do przeszkolenia minimum 4 pracowników?
Zapytaj nas o możliwości
Potrzebujesz pomocy?
Szkolenia otwarte i zamknięte
Karolina Paluch
Starszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń
szkolenia.zamkniete@tqmsoft.eu
798 982 919
Anna Wnęk
Młodszy Specjalista ds. Realizacji Szkoleń
Dział Szkoleń
szkolenia.otwarte@tqmsoft.eu
452 268 626